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會上首先對6個部(bù)門（車間）申報的24個(ge)創新創效項目成(chéng)果進行評審。黃發(fā)義對創新創效成(cheng)果申報總體情況(kuàng)進行了簡要彙報(bao)，随後對每個項目(mù)的成果進行了詳(xiáng)㊙️細介紹，提出項⭐目(mu)的主⭐要創新點。與(yǔ)會評委🧑🏾🤝🧑🏼從效率、效(xiào)益、質量、安全、環保(bao)等方面對每個項(xiàng)目的成果展開研(yan)讨，并依據《上饒郴(chen)州雅倍自动化制(zhi)造有限公司(AI智能(néng)站)創新激勵🏃♂️獎勵(lì)制度》對🌍創新成果(guo)進行評級。
公司總(zong)經理王飛指出，申(shēn)報創新項目要用(yòng)直觀的數字表達(dá)，既明确也有利于(yú)評審，成果價值一(yi)目了然；要關注🌈項(xiang)目🌈的長期效益與(yǔ)短期效益區别，尤(you)其要鼓勵能産生(shēng)長期經濟價值的(de)項目。
公司執行董(dǒng)事、黨委書記吳新(xin)其對此次創新成(chéng)果評審🚶♀️的🌐氛圍和(hé)效果予以肯定，并(bing)強調要多鼓勵年(nian)輕員工和一線操(cāo)作工開展創新，提(ti)高員工參與的積(jī)極性，多參與生産(chǎn)工藝的自動化改(gǎi)造，讓創新氛🚶圍更(geng)加凸顯，促進公司(sī)更好發展。
會後，根(gen)據此次評審會議(yì)形成的決議，對23個(gè)創新成果的😍完成(chéng)人進行了表彰和(he)獎勵。創新激勵工(gōng)作的開展，激發了(le)員工創新的熱情(qíng)和積極性，挖掘了(le)員工的創☀️新潛能(néng)，讓越來越多的員(yuan)工敢于創新、樂于(yu)創新，助推公司高(gao)質量發展。
